Håll dig uppdaterad med vårt kostnadsfria nyhetsbrev

Varje vecka får du en sammanfattning av de senaste nyheterna direkt till din inkorg.

Registrera dig

Medarbetare

Generation Z vill hellre jobba praktiskt än på kontor

Generation Z är inte lika intresserade av att jobba på kontor som tidigare generationer. Mer än varannan ung svensk vill istället arbeta med något praktiskt, visar en undersökning från Ungdomsbarometern. En förklaring ligger i den pågående pandemin.

HR & Arbetsmiljö

7 tips för en lyckad onboarding på distans

Startsträckan för nyanställda att komma in i jobbet förkortas av en automatiserad och väl genomtänkt onboarding. Men hur fungerar det i praktiken när hela eller delar av organisationen sitter hemma och jobbar? Här ger Flex Applications några tips på vad man kan tänka på för att låta sitt företags nya stjärnor få en så smidig ombordstigning som möjligt, även på distans.

Förändringsledning

5 utmaningar för att öka medarbetarnas engagemang

Att skapa engagemang bland medarbetarna är en viktig utmaning för många organisationer – och inte minst detta år där COVID-19-pandemin inneburit stora förändringar i arbetslivet. I Netigates senaste engagemangsrapport kan man utläsa vad som drivit engagemang på svenska arbetsplatser under 2020.

Förändringsledning

3 faktorer som ökar medarbetarnas engagemang

Förändringsledning

Undersöknings- och actionplattformen Brilliant Future presenterar en lista med de arbetsgivare som har flest engagerade medarbetare i sin bransch - och vilka faktorer som ligger bakom engagemanget. Bland toppnoteringarna finns bland annat Stena Metall, Vasakronan, Filippa K och Länsförsäkringar.

Självledarskap förbättrar välmåendet bland medarbetarna

En ny svensk studie visar att människor som lär sig att utöva självledarskap inte bara mår bättre, utan också blir stärkta i att hantera osäkerhet, fungera tillsammans med andra samt i att fatta välgrundade beslut.

Tillgängliga ledare viktig faktor för lönsamma företag

Om små- och medelstora företag lyckas växa och bli lönsamma har ledarskapet stor betydelse. Samtidigt visar forskning att friska, engagerade chefer ofta innebär att medarbetarna också mår bra. Det här området undersöker nu forskare vid Högskolan i Gävle.

HR & Arbetsmiljö

5 tips till den som letar efter nytt kontor

HR & Arbetsmiljö

Det finns mycket att fundera kring när det är dags att byta lokaler. Vad ingår i hyran? Har vi råd att skriva på nytt avtal? Kommer medarbetarna att trivas?... Här ger företaget 7A 5 goda råd till den som ska skaffa nytt kontor.

Förändringsledning

6 steg till effektiv schemaläggning

En modern schemaläggning är inte bara en enkel uppställning av arbetsscheman utan ett mer avancerat system med många funktioner däribland tidsrapportering, semesterhantering och optimering av arbetsprocesser. En modern schemaläggning hänger ihop med ett digitalt system som tillgås av alla intressenter. Färdiga lösningar på sådana system finns att hitta på nätet. Här ger företaget TimeZynk förslag på 6 steg till en effektiv schemaläggning.

Arbetsgivarvarumärke

De 15 hetaste jobben i Sverige 2021

En analys av hur LinkedIns tre miljoner användare i Sverige bytte jobb 2020 visar att E-handel, digital marknadsföring, sjukvård, kundservice och karriärcoachning är några av de områden där efterfrågan på personal ökade mest under fjolåret.

HR & Arbetsmiljö

Svenskarna minst oroliga för att återvända till arbetsplatsen

HR & Arbetsmiljö

En ny undersökning visar att endast var sjunde yrkesverksam svensk, 14 procent, är orolig för att återgå till den fysiska arbetsplatsen. Det är en betydligt lägre siffra än i Norge och Finland, där omkring var tredje person är orolig. 37 procent av svenskarna uppger i stället att de är glada att få komma tillbaka till jobbet.

« Äldre artiklar