Kompetensförsörjning
Friskvårdsbidrag, försäkringar, frukost och andra förmåner kan uppskattas av medarbetarna. Men de kan inte kompensera för brister i arbetsvillkor, utvecklingsmöjligheter eller ledarskap. Fredrik Färm på Wise HR pekar ut vad vd:n behöver väga in för att få effekt av företagets förmånspaket.