nr-logo

Strategisk nytta för varje vd.

Positiv arbetsmiljö ger
ökad måluppfyllelse

Medarbetare som mår bra presterar bättre. Att fokusera på det friska är därför helt avgörande för en effektiv och välfungerande arbetsplats.

Boken Ensam eller stark – åtta principer för framgångsrika team är en handbok för alla som vill förbättra sin grupp eller organisation. Den visar hur man genom att fokusera på det friska kan stärka samarbete och prestation och hur en positiv arbetsmiljö leder till en rad positiva effekter som ökad måluppfyllelse, ökad innovationskraft samt lojala och motiverade medarbetare.

– Dåliga arbetsmiljöer skapar egoism, medan medarbetare som mår bra presterar bättre, säger Oskar Henrikson, psykolog och bokens huvudförfattare.

Boken bygger på en sammanställning av över 100 forskningsartiklar som visar hur små förändringar i vardagen kan göra stor skillnad på medarbetarnas hälsa. Den innehåller även 101 konkreta träningstips för att hjälpa läsaren att tillämpa bokens budskap i sin organisation.

– Stressade personer fokuserar mer på sig själva, det är en överlevnadsmekanism. Vi vill hjälpa organisationer att skapa bättre samarbete och prestation, genom att ge verktyg för en hållbar arbetsmiljö, säger Oskar Henrikson, psykolog och bokens huvudförfattare.

Bakom boken står Psykologifabriken, ett nätverk av psykologer och psykologkandidater som arbetar med att göra psykologisk forskning användbar i vardagen. Natur & Kultur är förlaget.

Fler nyheter

Träning i dialog skapar driftiga arbetsteam

Forskaren Tomas Jungert vid Lunds universitet visar i en studie att övningar i dialog och i att ge återkoppling skapar driftiga och trygga arbetsteam. Arbetsgrupper som tränades i detta upplevde en ökad inre drivkraft och de trivdes bättre på jobbet än grupper som inte fick samma träning.

Skanska ”Årets mångfaldssmarta företag”

Föreningen MINE, som arbetar tillsammans med näringslivet för ökad mångfald och inkludering i arbetslivet, har tilldelat Skanska utmärkelsen Årets mångfaldssmarta företag/organisationen. Motiveringen är att Skanska under de senaste åren lyckats utmärka sig som en förebild - inte enbart i den egna branschen och i Sverige, utan även globalt.

Prenumerera på vårt nyhetsbrev

Vd-tidningens nyhetsbrev är helt gratis. Anmäl dig här