Arbetsmiljö

Fyra sätt att engagera medarbetare mer

Dina medarbetare får hyggliga löner, schyssta förmåner och en tillfredsställande arbetsmiljö. Men det går alltid att bli lite bättre. Här följer fyra saker som medarbetare gärna vill se mer av, enligt en amerikansk-kanadensisk studie.

11 november 2015

Affärsstyrning

Höj engagemanget i fem steg

Affärsstyrning

Engagerade medarbetare är en viktig konkurrensfördel. De är mer produktiva, ger bättre kundnöjdhet och lockas inte lika lätt över till konkurrerande företag som mindre engagerad personal.

27 oktober 2015

Fem farliga medarbetartyper

Trots ett rigoröst rekryteringsförfarande (för det har ni väl i er organisation?) slinker det då och då in en medarbetare som förstör. Ibland är han eller hon till och med en chef. Så här identifierar du det skadliga beteendet och gör något åt det.

13 oktober 2015

Löpband på jobbet ger bättre hälsa i Örnsköldsvik

För er som just har lärt er att höja skrivbordet och stå upp och jobba, kommer nu nästa trend: löpband vid skrivbordet.

2 september 2015

Missnöjda perfektionister bränner ut sig

Perfektionistisk strävan kan vara av godo, men när ambitionerna övergår i perfektionistisk bävan, då ökar risken för utbrändhet och ohälsa markant, visar en färsk engelsk studie.

20 augusti 2015

Ökad produktivitet med träning på jobbet

Träning på arbetstid lönar sig för både medarbetaren och verksamheten. Det visar forskning från Odense universitet.

20 augusti 2015

Vd:s inställning påverkar säkerheten

Prioriterar du säkerhetsfrågorna högt inom företaget? Om inte, kan det vara dags att tänka om. Enligt ny forskning är ledningens inställning till säkerhet den enskilt viktigaste faktorn för att förebygga olyckor på en arbetsplats.

17 svenska företag på Europatoppen

Bland de 100 bästa arbetsplatserna i Europa är 17 svenska. Det visar resultaten av Great Place to Works ranking av Europas bästa arbetsplatser 2015.

Så vinner chefen respekt

Ärlighet är den egenskap som värdesätts högst hos chefer. Men för att vinna respekt och förtroende som chef måste du vara både ödmjuk och kompetent.

Chefer kränks mest på nätet

Chefer och män hör till de mest utsatta i arbetslivet när det gäller kränkande mejl och negativa kommentarer i sociala medier. Det visar en ny undersökning om vuxenmobbning på nätet.

« Äldre artiklar

Senare artiklar »