nr-logo

Strategisk nytta för varje vd.

Coachning är en lösningsfokuserad samtalsteknik som går ut på att hjälpa en person eller en grupp personer att bli mer aktiv och mer effektivt använda sina förmågor för att nå upsatta mål.

Kunskap och knep om konsten att coacha

Ett coachande förhållningssätt är något som många chefer och ledare kan ha stor nytta av. Coachboken ger både insikt om coachning som metod och kunskap om den senaste forskningen.

I Coachboken ger författarna Maria Gerlofson och Anja Lindberg en grundläggande genomgång av de färdigheter och förhållningssätt en coach behöver för att lyckas i sitt uppdrag.

Anja Lindberg och Maria Gerlofson, författarna bakom Coachboken.

Anja Lindberg och Maria Gerlofson, författarna bakom Coachboken.

– Med Coachboken vill vi lyfta coachning som en professionell och kvalificerad metod att samtala med människor som vill nå förändring. Det vi kallar coachfärdigheter är egentligen en konst som alla som arbetar med människor i förändring behöver behärska, säger Maria Gerlofson och Anja Lindberg i en kommentar till lanseringen av boken.

Fokus ligger på de elva färdigheter en coach behöver behärska enligt ICF, International Coach Federations, definition av coachning. Boken innehåller även intervjuer som visar hur coachning och coachande förhållningssätt används i praktiken på bland annat Ikea, SCA och inom skolan. Tanken är att ge läsaren förståelse för, och insikt i coachprocessen. Boken lyfter även fram den senaste forskningen på området.

Boken riktar sig till alla som vill förstå och lära sig mer om coachning och få verktyg och modeller som kan komma till nyttan i vardagen. Liber är förlaget.

Citat ur Coachboken

Citat ur Coachboken

Etiketter:,

Fler nyheter

Fokus på värderingar kan vara läpparnas bekännelse

En ny undersökning visar att trots att majoriteten av cheferna i olika organisationer anger att värderingar är grunden i verksamhetskulturen och en av de viktigaste faktorerna när de anställer och vidareutvecklar medarbetarna hanteras oftast arbetet utan strukturerade processer eller objektiv hantering. Arbetet sker istället baserat på magkänsla, med få inslag av fakta.

Akta dig för chefer som skriker åt sina barn

Krönika

Brukar du notera hur människor behandlar, pratar med eller pratar om, sina barn? Det kan vara en god indikation på med vilket anslag de också bemöter, eller kommer att bemöta, sina medarbetare. Föräldraskap är intimt förknippat med ledarskap. Föräldraskap ÄR i många dimensioner ledarskap. Skillnaden ligger kanske i att i föräldraskapet lägger man oftare bort […]

Prenumerera på vårt nyhetsbrev

Vd-tidningens nyhetsbrev är helt gratis. Anmäl dig här