De är bäst på att göra medarbetarna engagerade

Priset delas även ut för bästa resultat i medarbetarundersökningen i bygg- och tillverkningsbranschen, samt i service- och tjänstebranschen. Där presterade Bonava respektive Academic Work bäst.

– I våra studier ser vi gång på gång att företag med engagerade medarbetare har högre tillväxt eller är mer effektiva. Vinnarna i årets upplaga av Employee Experience Award har förstått vikten av engagerade medarbetare och lyckats skapa ett framgångsrikt förändringsarbete i sin organisation, säger Sofie Johansson, chefsanalytiker på Brilliant Future AB, som står bakom utmärkelsen.

Insamling av data har skett under januari-december 2018. 115 företag och organisationer har varit med i urvalet.

Kriterierna som ligger till grund för utmärkelsen är bäst resultat i fråga om ledarskapsindex (hur man uppfattar sin närmsta chef), andelen högt engagerade medarbetare och eNPS (hur attraktiv arbetsplatsen är att jobba på).

Vinnarna och företagen i topp i respektive kategori

Störst förändringsresa

Tilldelas det företag som gjort den största positiva förflyttning i sin medarbetarundersökning.

1. Consafe Logistics

2. LRF Konsult

3. Thomas Concrete Group

Bästa bygg- och tillverkningsföretag:

Tilldelas de företag inom bygg- och tillverkningssektorn som har bäst resultat i sin medarbetarundersökning.

1. Bonava

2. Preem

3. Stora Enso

4. Munters

5. Husqvarna

6. JM

7. Holmen Paper

8. Einar Mattson

9. Billerudkorsnäs

10. WallVision

Bästa service- och tjänsteföretag:

Tilldelas de företag inom service- och tjänstesektorn som har bäst resultat i sin medarbetarundersökning.

1. Academic Work

2. Exsitec

3. Vasakronan

4. SkandiaFastigheter

5. GANT

6. Spotify

7. Bilia

8. Omegapoint

9. Post och Telestyrelsen

10. Esri