Motivering
”Starka ledare som kan motivera sina medarbetare att ge det där extra behövs för att lyfta både organisationen och individen.
I år går priset till en ledare som med sin ledarstil får med sig sina medarbetare och får dem att lyfta sig och hela organisationen till nya branschledande nivåer.
Med ett starkt kundfokus har vår pristagare tagit sig an och lyckats förändra en av de största och tuffaste frågorna, kundnöjdheten, och lyckats med stora förbättringar såväl för sitt bolag som för branschen.”
Bakom Telekompriset står det oberoende nyhetsbrevet Telekomnyheterna.