nr-logo

Strategisk nytta för varje vd.

Företagande underlättar och skyndar på integration

Eget företagande är ett bra sätt för invandrare att integreras i det svenska samhället. Det visar en doktorsavhandling från Jönköping International Business School.

Quang Evansluong, doktor i företagsekonomi.

Att invandrare startar företag i sitt nya hemland är mycket vanligt. Men vi vet inte så mycket om hur affärsidéerna uppstår eller hur entreprenörskapet utvecklas över tid.

I sin avhandling Opportunity creation as a mixed embedding process: A study of immigrant entrepreneurs in Sweden har Quang Evansluong undersökt hur invandrade entreprenörer skapar nya möjligheter till företagande genom att förankra affärsprocessen både i sitt hemland och i det nya värdlandet.

Dubbel nytta

– Nyttan är dubbel. Entreprenörskapet skyndar på integrationen. Samtidigt bidrar integrationsprocessen till att utveckla företagarens affärskoncept, säger Quang Evansluong.

Hans forskning visar att entreprenörer med invandrarbakgrund samarbetar med olika aktörer i värdlandet och på så vis gradvis går från att vara socialt exkluderade till att bli socialt inkluderade – företagandet blir alltså en viktig del av integrationsprocessen.

Ökad kontakt med samhället

Etableringen av ett företag ökar kontakten med omgivande samhället vilket bidrar till integrationen. För att bli framgångsrik måste företagaren nämligen lära sig vad kunderna vill ha, behärska det svenska språket, samt förstå hur kulturen och marknaden ser ut. 

– Den lokala integrationen sker på flera plan. I arbetet med att etablera, utveckla och förfina affärsidéer får företagaren en större tillit till lokalsamhället och dess invånare, vilket bidrar till en ökad känsla av tillhörighet. Samtidigt blir företagandet ett sätt att återknyta till hemlandet genom att man underhåller och etablerar nya kontakter där.

Konkreta tips

Den ökade migrationen till Sverige och i Europa har bidragit till ett stort intresse för Quang Evansluongs avhandling, och han ser stora möjligheter att omsätta sina slutsatser i praktiken. Avhandlingen presenterar bland annat flera konkreta förslag på hur företagande kan användas som en del av integrationsprocessen.

Fler nyheter

Träning i dialog skapar driftiga arbetsteam

Forskaren Tomas Jungert vid Lunds universitet visar i en studie att övningar i dialog och i att ge återkoppling skapar driftiga och trygga arbetsteam. Arbetsgrupper som tränades i detta upplevde en ökad inre drivkraft och de trivdes bättre på jobbet än grupper som inte fick samma träning.

Skanska ”Årets mångfaldssmarta företag”

Föreningen MINE, som arbetar tillsammans med näringslivet för ökad mångfald och inkludering i arbetslivet, har tilldelat Skanska utmärkelsen Årets mångfaldssmarta företag/organisationen. Motiveringen är att Skanska under de senaste åren lyckats utmärka sig som en förebild - inte enbart i den egna branschen och i Sverige, utan även globalt.

Prenumerera på vårt nyhetsbrev

Vd-tidningens nyhetsbrev är helt gratis. Anmäl dig här